sexta-feira, 30 de setembro de 2011

Vagas para RH

Empresa: webAula S/A
Deadline da vaga: 20/10/2011
Tipo de Profissional: Assistente de RH
Quantidade de vagas: A Combinar
Local: Belo Horizonte
Descrição:
Definir estratégias e fontes de recrutamento interno e externo;
Analisar currículos;
Conduzir entrevista de triagem;
Realizar entrevistas com os candidatos;
Montar banco de currículos;
Aplicar testes psicológicos;
Avaliar perfil dos candidatos;
Emitir parecer técnico do processo seletivo;
Cadastrar candidatos em cursos de EAD
Abertura de SAC's
Demais atividades correlatas.
Requisitos:
Cursando superior em psicologia, preferencialmente entre os primeiros períodos.
Conhecimento intermediário do pacote office.
E-mail: vagas@webaula.com.br



Estágio em RH 

NEMAK ALUMINIO DO BRASIL
Período de divulgação: 09/09/2011 a 15/10/2011
Tipo da Vaga: Vaga para estágio
 Pessoa para Contato: SÔNIA FERREIRA
Email: sonia.ferreira@nemak.com
Área de atuação:
RECURSOS HUMANOS
Conhecimentos:
TRABALHAR COM INDICADORES DA ÁREA
TREINAMENTO
SELEÇÃO DE PESSOAS
PLANILHAS
Sexo:
Ambos (Masculino ou Feminino)
Turno: Manhã ou Tarde
Horas Semanais: 30
Qtd.Vagas: 1
Valor da bolsa: R$953,00
Benefícios:
Alimentação
Plano de Saúde
Transporte






ASSISTENTE DE RH

Experiência na área de RH (subsistemas); pessoa proativa, dinâmica, comunicativa, responsável, fácil relacionamento, organizada, comprometida, idéias inovadoras, tenha iniciativa.
Conhecimento e habilidade: formação e experiência na área de Psicologia / Gestão de Pessoas / RH. Pacote office do windows e outlook.
Atividades:
· Subsistemas de RH;
· Contato direto com as empresas associadas;
· Coordenar o Grupo de RH;
· Elaborar projeto de Levantamento de Necessidade de Treinamento, implantar e aplicar acompanhando cronograma de realização (interno e externo);
· Realizar treinamentos internos / externos (material e logística);
· Contratação de instrutores para treinamentos internos / externos (logística);
· Elaborar indicadores de treinamento;
· Elaborar ações inovadoras na área de treinamento e desenvolvimento de pessoas;
· Elaborar o plano de metas / plano de ação dos treinamentos.
· Controlar receitas e despesas.
Horário integral.
Trabalhar na região da Pampulha (1 vale-transporte).
Empresa oferece salário compatível com mercado, vale refeição, vale transporte e plano de saúde.
Interessados enviar currículo em anexo para email barbosa_isabela@ig.com.br com PRETENSÃO SALARIAL.

 A Patrus Transpotes está com uma vaga de Analista de Benefícios em aberto.
Caso tenham alguem para indicar, peçam para encaminhar o e-mail para
curriculo@patrus.com.br
Analista de Benefícios
Atividades Principais:
Negociação e análise dos benefícios corporativos.
Controle dos descontos em folha
Emissão de indicadores
Acompanhamento das CCT's
Salário: A negociar (compativel com o mercado). Encaminhar a prentesão
salarial.



 Analista de RH
PRÉ-REQUISITOS IMPRESSINDÍVEIS:
* EXPERIÊNCIA COMPROVADA NA FUNÇÃO;
* ENSINO SUPERIOR COMPLETO;
* TER O CRP REGISTRADO E APTO PARA EXERCER A FFUNÇAO
* DISPONIBILDADE PARA TRABALHAR NO HORÁRIO DE SEGUNDA A SEXTA-FEIRA, DE 08:00 ÁS 18:00.
ATIVIDADES DA FUNÇÃO:
O proficional ira atuar na area do RH, fazendo triagem de currículos, realização de entrevistas, dinâmicas de grupo, aplicação e correção de teste de avaliação psicológica, elaboração de parecer de entrevista,
BENEFÍCIOS:
* SALÁRIO FIXO
* ALIMENTAÇÃO, TRANSPORTE,
* VIAGENS PARA EXTERIOR PARA FUNCIONARIOS QUE SE DESTACAREM
* PLANO ODONTOLÓGICO, PLANO MÉDICO E SEGURO DE VIDA EM GRUPO.

INTERESSADOS FAVOR ENVIAR CURRÍCULO COM PRETENSÃO SALARIAL PARA: dp@yescftv.com.br

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